Chen est gestionnaire senior des ressources humaines sur le site de Tel-Aviv et a commencé à travailler pour Trax il y a trois ans. En plus de son travail quotidien, elle a vécu l'un des événements les plus importants de sa vie dans les bureaux de Trax !
- Qu'est-ce qui vous a amené à Trax ?
Après avoir obtenu mon diplôme, j'ai commencé à travailler en tant que spécialiste de l'acquisition de talents dans l'une des plus grandes sociétés d'externalisation en Israël, où je suis restée pendant quatre ans. Je suis tombée amoureuse du recrutement et du monde des ressources humaines, mais comme je recrutais pour les clients de l'entreprise, il me manquait de voir les employés que j'embauchais et leur développement. J'ai rejoint Trax en tant que recruteur et j'ai eu l'occasion de recruter en interne et d'avoir des interactions quotidiennes avec les managers et les employés. Au bout de deux ans, j'ai été promue gestionnaire des ressources humaines, ce qui me permet aujourd'hui de participer à l'ensemble du cycle de vie d'un employé. Je suis reconnaissante de cette formidable opportunité.
- Comment votre rôle contribue-t-il au succès de Trax ?
En tant que responsable des ressources humaines, je travaille en étroite collaboration avec les managers, les employés et les autres parties prenantes, en tant que partenaire pour toutes les questions relatives aux ressources humaines. Je suis constamment à l'écoute de l'organisation pour fournir des informations et des données holistiques afin de veiller à ce que nos Traxers soient motivés et disposent d'opportunités de croissance et de développement claires.
- Quel est votre meilleur souvenir chez Trax ?
C'est sans aucun doute le jour où mon mari (à l'époque mon petit ami) m'a demandé en mariage au bureau !
Il est entré dans le bureau habillé comme un livreur portant un casque et m'a donné une énorme boîte remplie de ballons et une poupée avec une grosse bague. Il a ensuite enlevé le casque et m'a posé la question. J'étais sous le choc ! Grâce à ce souvenir, Trax occupera toujours une place importante dans ma vie personnelle. ? ???
- Qu'est-ce qui vous permet de rester engagé au travail et dans votre rôle ?
En tant que responsable des ressources humaines, je suis constamment en train d'assembler un puzzle, de réunir toutes les pièces pour créer un lieu de travail réussi, évolutif et unique. Pour ce faire, je dois coopérer avec un grand nombre de départements et de parties prenantes. C'est ma partie préférée ! J'apprends beaucoup de choses de chacun de mes collègues dans des domaines très différents.
- Qu'aimez-vous faire en dehors du travail ? Quels sont vos loisirs ? Dites-nous quelque chose sur vous que nous ne saurions pas en lisant votre CV.
J'ai deux chiens adorables et fous que mon mari et moi aimons emmener faire de longues promenades et bien sûr regarder Netflix !
- Que signifie être un Traxer ?
Trax est un lieu d'opportunités. J'ai beaucoup progressé depuis que je suis ici. Tous les collaborateurs de Trax, qu'il s'agisse de la direction ou des collègues, veulent que l'entreprise réussisse et comprennent que la réussite personnelle de chaque collaborateur conduira à la réussite de l'entreprise en tant que Trax.
