Em comemoração ao Dia Internacional da Mulher, temos o prazer de destacar as mulheres incrivelmente diversas e talentosas da Trax. Ao longo do mês de março, iremos partilhar entrevistas com mulheres em várias funções e fases da vida para discutir as suas carreiras, como gerem o seu bem-estar e onde procuram inspiração.

Sivan: O meu nome é Sivan e vivo em Telavive. Estou na Trax há cinco anos e meio. Comecei como Gestor de Projectos e há três meses passei para a posição de Gestor de Programas de I&D. Sou casado e tenho dois filhos - um tem quatro anos e meio e o outro tem um ano e meio. Eles são adoráveis, mas sabe, não foi fácil no tempo do Corona. Nos meus tempos livres, administro uma comunidade do Facebook de 3.000 pessoas com dois dos meus amigos e adoro dançar e ler.

A Betty: Sou a Betty - não tenho filhos mas tenho quatro bebés de pelo. Sou uma amante de cães, por isso tenho dois Shih Tzus e dois Pomeranians. Adoro viajar para sítios onde posso aprender sobre as pessoas, a comida e a cultura. Antes da COVID fui ao México e estou muito grata por o ter feito. A minha outra paixão é o exercício e a saúde, adoro aprender coisas novas sobre esse tema.

Sivan: Estou contigo no que diz respeito a viajar. Tenho saudades de viajar. O último lugar onde estivemos foi Marrocos com toda a minha família, o meu bebé tinha seis meses, pouco antes do fim da minha licença de maternidade, e foi maravilhoso.

O que o trouxe à Trax?

Sivan: Acabei de me aperceber que comecei a minha carreira há dez anos, em janeiro. Estudei engenharia eletrotécnica, mas nunca a pratiquei realmente. Nunca estava a fazer uma coisa só, estava sempre a trabalhar com muitas interfaces e departamentos. Isto é algo que tenho feito em toda a minha carreira e gosto muito desta forma. E o que me trouxe à Trax foi o desejo de trabalhar com uma boa empresa em Tel-Aviv. Estou na Trax há muito tempo e tive muitas oportunidades de crescer com a empresa. A Trax é um lugar louco, sempre a mudar e, se estivermos com a mentalidade certa, podemos usá-la para crescer. Foi o que me aconteceu aqui.

Betty: O que realmente me atraiu para a Trax foi a cultura de arranque. Costumava trabalhar numa multinacional de TI e fiquei um pouco cansada disso, com demasiados protocolos e queria mudar de ambiente e de estilo. E sempre ouvi dizer que os israelitas são muito apaixonados pelo seu trabalho e, quando surgiu esta oportunidade, pensei "Uau, isto é excelente!" e quis tentar. E tenho desfrutado da viagem nos últimos quatro anos. É um ritmo acelerado, mas adequa-se à minha personalidade. O que também me agrada é o facto de me dar a oportunidade de aprender e de os gestores também me apoiarem nesse sentido.

O seu papel mudou desde que entrou para a equipa? Como assim?

Sivan: Comecei como Gestor de Projectos de Clientes Lavazza, gerindo um projeto global. Depois disso, criei a primeira equipa de serviços profissionais e, em seguida, criei a equipa global de serviços de aquisição de dados para implementar tudo o que está relacionado com a recolha. Estas funções implicavam a contratação de pessoas, a criação de processos e a garantia de que estavam a funcionar. Cheguei a gerir uma equipa de 15 pessoas. Era realmente fantástico, como ter mais filhos. Vê-los crescer nas suas funções encheu-me o coração. Agora estou de volta à gestão de programas internos e faço muitas coisas paralelas, concentrando-me nos grandes programas. Estou a trabalhar num projeto de redução de custos na nuvem entre departamentos, implementando também os novos valores de I&D e lidando com OKRs. Agora passei de 15 para zero pessoas a reportar a mim, o que tem os seus prós e contras.

Betty: Comecei como Diretora de Eventos Globais, onde trabalhei com cada região para planear e executar eventos globais de ponta a ponta, chamados Trax Innovation Days. No ano passado, tornei-me Diretora Global de Programas, supervisionando programas e campanhas de marketing, partilhando as melhores práticas, ferramentas e analisando os KPI. Esta função é totalmente nova para mim, mas estou a gostar. Há uma curva de aprendizagem, por isso estou a fornecer informações às equipas e a aprender durante o processo. Implementámos o Marketing Hub, por exemplo, onde as pessoas podem ir para obter informações relacionadas com o marketing. Até agora, tem sido ótimo. Trabalhar a nível global significa interagir com muitas equipas regionais e também trabalhar de perto com o marketing de soluções, o departamento jurídico, as finanças, praticamente toda a gente.

Sivan: Concordo, esta é a parte divertida de ser gestor de programas, pois temos a oportunidade de conhecer todas estas pessoas interessantes. Com as aquisições, a Trax tornou-se mais abrangente. Agora temos 350 pessoas em I&D e temos de definir os processos e o envolvimento corretos. É muito interessante do ponto de vista cultural e profissional. Como pessoas que adoram viajar, esta é uma vantagem do trabalho para nós.

O que é que faz para cuidar de si próprio?

Betty: Normalmente, faço um exercício de gratidão (tal como escrever um diário) de manhã, enquanto ouço uma lista de reprodução de gratidão quando acordo e antes de me deitar. Além disso, apanhar sol suficiente enquanto faço exercício ou apenas para estar na natureza faz parte dos meus cuidados pessoais.

Sivan: É uma atitude muito simpática. Estou a pensar no que faço, e acho que tomar um café lá fora depois de deixar os meus filhos no infantário é o que faço para mim, de certa forma, é o pico do meu dia.

Onde é que vai buscar inspiração?

Sivan: Oiço podcasts israelitas enquanto caminho e trazem-me muita inspiração para pensar de forma um pouco diferente e sair da minha zona de conforto. Contêm conversas com pessoas inspiradoras, um pouco de treino, esse tipo de coisas. Participar nesta iniciativa é também por causa dos podcasts, normalmente não tenho muito tempo para fazer este tipo de coisas, mas esta é uma oportunidade para conhecer novas pessoas e partilhar as minhas ideias e pensamentos. Por isso, vamos agradecer aos podcasts.

Betty: A minha inspiração depende da área. Há a Mel Robbins no Instagram e o que eu gosto nela é que é muito real e gosta de partilhar os problemas da sua própria vida, por exemplo, como lidar com o stress ou a ansiedade e não tem vergonha de mostrar a sua própria vulnerabilidade, mesmo sendo uma coach. Muitas pessoas são falsas no Instagram e eu não acredito nisso. O outro de quem gosto é Jay Shetty, um autor britânico, ex-monge e treinador. Escreveu um livro chamado "Think like a Monk". Os temas que ele aborda têm muito a ver comigo. Por isso, são os que eu ouço muito.