חן הוא מנהל משאבי אנוש בכיר באתר תל-אביב שהחל כטראקסר לפני 3 שנים. מלבד עבודתה היומיומית, היא חוותה את אחד מאירועי החיים החשובים ביותר שלה גם במשרד טראקס!

  1. מה הביא אותך לטראקס?

לאחר סיום הלימודים התחלתי לעבוד כמומחה לרכישת כישרונות באחת מחברות מיקור החוץ הגדולות בישראל והייתי שם 4 שנים. התאהבתי בגיוס ובעולם משאבי האנוש, אבל מאז שגייסתי עבור לקוחות החברה, התגעגעתי לראות את העובדים ששכרתי ולפיתוחם. הצטרפתי ל-Trax כמגייס והייתה לי הזדמנות לגייס עובדים בתוך הבית ולקיים אינטראקציות יומיומיות עם מנהלים ועובדים. אחרי שנתיים כאן קודמתי להיות מנהל משאבי אנוש עובדים, אז עכשיו אני חלק מחוויית מחזור החיים המלאה של העובד. אני אסיר תודה על ההזדמנות המדהימה הזו.

  1. כיצד התפקיד שלך תורם להצלחת טראקס?

כמנהל משאבי אנוש אני עובד בשיתוף פעולה הדוק עם מנהלים, עובדים ובעלי עניין אחרים כשותף לכל ענייני משאבי אנוש. אני כל הזמן חש בדופק של הארגונים לספק תובנות ותשומות הוליסטיות על מנת להבטיח שה-Traxers שלנו יהיו מונעים עם הזדמנויות צמיחה ופיתוח ברורות.

  1. מה הזיכרון האהוב עליך בטראקס?

זה בהחלט היום שבו בעלי (אז החבר שלי) הציע לי נישואין במשרד!

הוא נכנס למשרד לבוש כמו שליח חובש קסדה ונתן לי קופסה ענקית מלאה בבלונים ובובה עם טבעת גדולה. ואז הוא הסיר את הקסדה והציג את השאלה. הייתי בהלם! טראקס תמיד יהיה חלק חשוב מחיי האישיים בגלל הזיכרון הזה. ????

  1. מה מעסיק אותך בעבודה ובתפקיד שלך?

להיות מנהל משאבי אנוש עובד אומר שאני כל הזמן מרכיב פאזל, מאחד את כל החלקים כדי ליצור מקום עבודה מצליח, מתפתח וייחודי. לשם כך אני צריך לשתף פעולה עם כל כך הרבה מחלקות ובעלי עניין שונים. זה החלק האהוב עליי! אני לומד כל כך הרבה מכל אחד מעמיתיי על תחומים רבים ושונים.

  1. מה אתה אוהב לעשות מחוץ לעבודה? מה התחביבים שלך? ספר לנו משהו על עצמך שלא היינו יודעים מהקורות חיים שלך.

יש לי שני כלבים מתוקים ומשוגעים בעלי ואני אוהבים לצאת לטיולים ארוכים וכמובן לצפות בנטפליקס!

  1. מה זה אומר להיות טראקסר?

טראקס הוא מקום של הזדמנות. גדלתי כל כך הרבה במהלך התקופה שלי כאן. כל הטראקסרים, ההנהלה והקולגות כאחד, רוצים לראות את החברה מצליחה ומבינים שהצלחתו האישית של כל עובד תוביל לחברה מצליחה כטראקס אחד.